小班教师短篇心得体会模板7篇

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小班教师短篇心得体会模板7篇

有关于自己的小班课程教学,作为一名小班教师,可以结合自己的教学感悟写一份心得体会。对于心得,是不是无从下、没有绪?以下是小编收集整理小班教师短篇心得体会模板7篇,供大参考借鉴。

小班教师短篇心得体会(篇1)

曾经以为,幼儿园教师工作是比较轻松的。可是真正走上幼儿园教师岗位时才发现幼儿园教师工作并不是想中的那么轻松。记得刚开学的时候,孩子们的哭总是不绝于,这是我第一次对新来的宝宝对他们的哭闹、不安、焦躁,我有过安抚、引导也有过束无措。但是经过几个情感培养,我渐渐地学会用心去聆听他们,他们,照料他们。有人说过:“谁不孩子孩子就不他,只有孩子的人,才能教育孩子”。能够得到教师关爱,也是每个孩子最起码的心理需求教师关爱对孩子成长进步有很大的推动作用。关爱孩子是每一个幼儿园教师必须具备的。

经过几个教学摸索与孩子交往以及培养孩子学习过程中,使我的教育观念发生变化。我觉得作为一名幼儿园教师绝不亚于孩子任何一个教学阶段。幼教基础打得好,将对孩子以后的教育起着很大的作用,甚至有可能影响孩子一生也不为过。因此,作为一名幼儿园教师必须严格要求自己,将自己最好的状态呈现在教学过程中。

作为幼儿园教师并且是小班教师,我觉得自己最需要的是调整心态,对待孩子要有足够的耐小班孩子还小,孩子的吃喝、拉、撒、睡时刻需要教师帮助,这些琐碎的,作为老师是绝对不能视而不见的,这并且需要老师的引导。这阶段小班孩子理解能力较差,好奇心又特别强,什么东西都想看一看,摸一摸,有时候孩子之间为了抢玩具要动打人、闹矛盾,遇上这种情况的时候,老师要热帮助他们,并妥善的解决问题,不能冷落了某个孩子,要把暖送给每一位孩子。对于刚入园闹的孩子老师没有耐是不行的,新生对陌生环境需要适应,老师要耐安慰他,多和他们交流,多带他们熟悉环境围的小朋友。还要很快了解孩子性格好,先和他们交上朋友,让孩子喜欢和老师一起玩,让自己在孩子中有地位,而且能玩得开,这样,他们会很快适应的。哭闹孩子情绪很快就会安定下来,再慢慢地引导孩子培养良好的生活卫生习惯

作为幼儿园教师应该多以鼓励和表扬去激励每一个孩子,善于发现孩子闪光,无论孩子取得了什么样的进步老师都要及时给予表扬,还要及时的拥抱,亲吻孩子,或送给孩子礼物,要让孩子老师的身上感受妈妈暖与和蔼可亲。同时还要细观察每一位孩子现,如:孩子,挑食情况孩子大小便习惯;睡觉规律等等。小班老师不但要多和孩子沟通,还要家长交流,将孩子幼儿园学习生活情况等及时反馈给家长,让家长充分了解自己的孩子。通过交流,让家长自己的孩子是最棒的,老师信任的。通过交流教师也可以获取更多的意见建议,让家长更好的理解支持并配合教师进行孩子教育工作

“日出而作,日落而息”这或农夫的写照。对于教师,特别是幼儿园教师,那更是“日出而作,日落而不息”。进入幼儿园工作以来,看到每一个忙碌的身影,和自己一次次的实践体会,使我懂得了“累”的内涵,更懂得了“结构,懂得了该怎样去教和孩子们

我想,一名优秀的幼儿教师必须要从自己的点滴做起,谦虚谨慎,耐细致,努力学习,不断地提高自身素质,把每件事情,每项工作做的更好,让每个孩子得到更到、更细照顾,让每位孩子更聪、更可、更健康的成长

小班教师短篇心得体会(篇2)

语言是人们进行交流沟通工具儿童时期语言发展的最佳时期,也是最迅速的时期,因此,发展孩子语言是培养孩子接受一切教育的出留学认为小班语言教学任务,应该是抓好语言训练的最基础部分,即正确发音短句表达

教会幼儿正确的发音发展幼儿口语语音发展语言基础,要发展幼儿语言,第一就应该教会幼儿正确的发音。只有发准了幼儿才能正确地表达自己的意愿和要求

幼儿发音正确与否不仅影响幼儿语言发展,还会影响他们、智、体全发展,对今后升小学,学好汉拼音,正确朗读,汉字甚至对双语学习都起着重要的作用,因而必须引起我们的广泛关注。

小班语言教学幼师只注重抓发音练习和丰富词汇两项。使得很多孩子只会一些单词不会表达意思;有时个别单词发音纠正了,但在语句单词发音了,所以,这一时段内不应单抓语音词汇,而应该结合短句进行练习。在日常生活中可以有意识地让幼儿大胆的表达出来,拿出一件玩具让他描述,孩子玩具的各部分特征进行概括,从而使孩子不会说、不愿说过渡到大胆地说。

注意听、说能力的培养是对小班幼儿口语训练的中的重要一环,模仿、实践训练、创造、运用是幼儿学习语言规律。这一过程基础阶段首先要解决幼儿听、说能力的培养。在听、说能力的培养中认为首先要教会幼儿注意听,听是说的前提,听得清楚才能说得。所以,作为家长应该给孩子们创造适当的语言环境。我在培养小班幼儿听的方面提出了两要求,即:能注意倾听老师同伴讲话;注意坚持给孩子创造听读的环境

总之,在培养说的能力上,运用“模仿实践创造”这一过程,使幼儿在念儿歌讲故事中,发音齿都变得清楚,能大致完整的描述某样东西、某件。幼教工作者应抓住一切有因素,因势导,启发幼儿,及时改进,进一促进幼儿园小班幼儿语言能力,虽然已有4时间没有教小班了,对小班幼儿年龄特点课程渗透都不及别的老师,但既然接了这个,我想我有责任把这个班级管理好,服务好。每个学期初,每新生入园,解决幼儿的分离焦虑是教师的重要工作。为了使幼儿尽快熟悉幼儿园,喜欢上幼儿园,我在历年经验基础上不断进行探索与实践,在深入了解幼儿心理特点家庭状况的基础上,尝试采用幼儿园教育趋于家庭化的方法,收到了良好的效果

(一)做好新生入园适应

年龄小的孩子,用小食品转移其注意力很有效。当孩子哭闹较厉害时,老师准备的小食品分发给他们,孩年龄小的孩子,用小食品转移其注意力很有效。孩子吃着自己平时熟悉的食品时,就像生活中一样,一个个喊着:“老师给我,我不哭了。”

(二)良好常规的培养

1、设立规则确、要求统一。良好的常规是在不断巩固中建立的,两位老师要求一定要一致,孩子们就有了标准

2、要注意自身的演示和行动,创设良好的学习氛围。如小班幼儿玩具,总是随便乱放,玩具筐里的玩具跟什锦一样,每一种都有,老师具体提出要求并做示范,不是把玩具推倒,而是直接一块一块地拿。幼儿学会轻放的方法后,我再逐要求幼儿快,并学习收得快的方法:两只同时收;将几块相同的积木叠在一起收;先收自己前的,再帮别人收……

3、要注意常规设立目标的循渐进。常规培养不能只追求即时效果,如培养幼儿穿脱折叠衣服常规培养我实施的“”是这样的。小班学期的培养目标是:认识自己的衣服和正反,会脱—衣服,知放在固定的地方小班学期的培养目标是:在老师帮助下会穿脱衣服,初学会扣纽扣,初有放整齐的意识小班幼儿生活常规的培养我们提出的要求也是这样的,小班学期的前半学期:以适应、熟悉为;后半学期:以初遵守为小班学期的前半学期:以巩固、提高为;后半学期:以乐意遵守为

4、采用儿歌艺术形式培养良好的常规。在培养和训练孩子们正确洗环节中,孩子们不是把先后顺序,就是细节达不到要求。我和孩子们一起编了洗:“吃之前要洗,轻轻拧开水龙头。先把小打打湿,再用肥皂搓搓。搓,搓,甩甩小真干净。”这样既可让孩子熟练地掌握要领又可把握动作的先后顺序

5、不要吝啬表扬和鼓励。我很注重情感教育,经孩子谈“”,我们把“”融进一活动当中,如吃好、睡觉好、来园不哭、有貌的孩子老师会说:“宝贝,真乖,老师你”。我还注意捕捉幼儿在园一进步,及时在孩子父母表扬他,亲亲他的小或摸摸他的示鼓励或奖励小贴贴。

小班教师短篇心得体会(篇3)

是由艾米·劳拉·多伯、劳拉.J.柯和黛安·翠斯特·治等撰写,在我们这样的一个在幼儿园课程”都遮遮掩掩、躲躲闪闪的背景里,《托幼创造性课程》无疑给我们一种新的观念震荡。这一课程幼儿生理和心理发展理论为依据,充分关注了家庭社区和托幼机构之间的关系,关注了保教人员家长社区成员关系,以优质教育思想系统构建了托幼机构的创造性课程

《托幼创造性课程》是梦想的,更是现实的。所谓梦想的,就是有追求,有目标。有些追求目标基于对幼儿幼儿家庭因素的合理评估。与其他年龄段的课程一样,设定幼儿发展目标,是落实课程梦想步骤,也是保教人员确定自我的工作目标基础。在此基础上,再拟定各工作计划。本所展示的计划较为具体、直观,又有示例,清晰了,有操作性。《托幼创造性课程》给我印象最深的一,是将一般的幼儿发展目标落实到幼儿身上,为设定个别化目标,真正研究“为孩子及其家庭定做课程”。这个过程,是以评估特定幼儿发展需要为前提的。该详细地说明了评估幼儿需要行为并确定目标行为的进程,示例生动、趣味。尤其是对幼儿观察和对观察资料整理的一些方法策略具有很大的借鉴意义。此外,该提出给幼儿规划一个能满足他们需要且是传递正向信息环境“将幼儿家长文化带入托幼机构”,这些观点,一方面体现教育机构环境特点,另一方面体现了以幼儿为本、以幼儿发展为重的原则。该还在保护幼儿的安全及给予幼儿行为方面提出了多可操作策略

《托幼创造性课程》是现实的。当规划环境等转化为幼儿成人行动时,幼儿发展就成为可能。《托幼创造性课程》详细地说明了在一日生活中如何了解幼儿需要,如何满足幼儿需要,如何幼儿具体的行为,如何调整幼儿特定的情绪。涉及幼儿交往睡眠饮食、玩耍、制作欣赏、模仿、扮演、阅读动、郊游等等日复一日的具体行为。涉及特定活动准备,涉及幼儿活动需要的基本技能,涉及幼儿活动中可能出现的心理现象,涉及幼儿活动中可能产生的困惑,涉及可能产生的同伴交往成人交往,当然,也必定涉及成人幼儿行为的鼓励、引导策略。该在这些方面述是很清晰的,也是具体生动的。

看完《托幼创造性课程》,我深切感受到,一个优秀的幼儿教育课方案,是扎幼儿生活的,是能真实反映幼儿需要本事的,并且有强有理论指导,有坚实的实践基础。我能够在其系统指导策略感受理论力量,也能在这些策略感受作者们长期的实践思考

小班教师短篇心得体会(篇4)

读完《陶行知教育名篇精选》这本,让我受益匪浅。

“没有,就没有教育”,作为一名伟大的人民教育教育思想陶行知先生以睿智的目光、博大的胸怀,倡导并实践教育,他教育学校学生,称学生学校为“爱人”,令人震惊,也给我很大的启示。

当通过一段段短小却精辟的文字去了解陶老的“行是知之始,知是行之成”“生活教育”“教学做合一”这些他所创立的教育理论时,不禁深深地佩服这位教育的远见与深刻。因为他在多前提出并研究问题,正是今我们所倡导的的理念

中也谈到民教师必须要有:

1、虚

2、宽容

3、与学生同甘共;

4、跟民众学习

5、跟小孩子学习

6、肃清形式先生架子、师生界限

通过读,使我学习到了:

1、教师孩子是平等的,我们的教育要以幼儿为本,有一颗宽容,公正地对待每一个幼儿

2、尊重,就要学会宽容与接纳孩子教师对孩子内心深入的宽容,为孩子提供充分表达自己的机会空间

陶行知先生说过:“你的教鞭下有瓦特,你的冷里有顿,你的讥笑里有爱迪生。”尊重孩子还要学会欣赏孩子,特别是对个体幼儿、更要努发现他们身上的闪光,并把这闪光放大,让每个孩子都有展示自己的机会,让每个孩子都在成就感中获得自信。如果我们把指责、批评、抱,换成启发、表扬、激励会是另一种情景

小班教师短篇心得体会(篇5)

读了《孩子,你为什么不听》后我深有感触,“一分批评”让孩子认识自我的错误,但仍坚持良好的自我感觉,并且试着自我改正;当孩子身上闪现出点滴优点时,“一分表扬”让他们坚持长久的欢乐,并所以而做得更好;而“一分目标”让孩子学会自我管理学会自我监督,在反复的目标实践与重中得到提高。我深切地感受到,这“一分”所带来的效果并不仅仅是孩子不良习惯的纠正,更体现教育的一种良性发展孩子会变得越来越优秀,教育也变得越来越便。

优秀是教出来的,你想让孩子怎样对待你,你就怎样对待孩子,关你有没有用心去做,是不是真诚地应对孩子。给现不良的孩子“一分批评”,给有提高的孩子“一分称赞”,给所有的孩子“一分目标”,试一试,或能够得到很多惊喜。

表扬孩子之中,要含着期望和要求。我有几个小朋友慢,磨蹭或是说,每次吃,我总是不停地催促他们:“快儿,都凉了!”催一下好一,不催,就又慢下来了。时间长了没耐,干脆瞪呵斥孩子,也没什么提高。之后,我改批评为称赞,对他们说:“今日吃好,比昨日快了。”孩子们很高兴,果然加快了速度批评好似命令,孩子执行起来很被动。如果换成赞扬,孩子教师要求,还会感觉自我距离目标不远,自信心便感会随之增强。

孩子,你为什么不听》,翻开它,慢慢品味,领中的经典之出。慢慢地,一个个道理迁移到我们的教育生活中,对照自我的行为,必须会有很多感悟

小班教师短篇心得体会(篇6)

今日看了《你很》这篇文章,我在想,什么才叫呢?的定义是怎样样的呢?我吗?上的孩子,他们谁是的呢?聪漂亮的叫,还是聪有才的叫?走在下上我不断的在寻找这个所谓的“”。作为一名幼儿园教师,应对的是一群真可的小天使,我能对谁有“”吗?当我以一个教育者身份应对中的三十几位孩子时,她(他)们在我前都是那么的、独一无二的、是我要用爱心呵护的。

如果我对这个“”太过于注重,后果会是怎样样的,孩子们幼小的心灵会在社会的第一就受到打击,这是多么的残忍。而这个“”意味着,教师对漂亮的幼儿、聪幼儿、让人看的顺幼儿金星,而对剩下的那些幼儿星星。没有了公平,没有了平等,对偶尔做,偶尔调孩子给了一个否定,没有了翻身的机会,这样的教育还有意义吗?同样很多家长,为了在教师地方给自我的孩子搞一个“”千方百计的去讨好教师、取悦教师,期望教师给自宝贝的“”,这样的行为意义吗?

教师教育者的就是教育,平等公平格的对孩子,是对孩子负责,家长还要什么呢?我们也期望家长们更不要用“”看每一位教师,因为每一位教师都有自我的特长,自我的个性,那是独一无二的,相我们能给宝宝最好的最美的。我只想说:宝贝们,无论你是美是丑,聪还是笨笨,你都是的,不需要任何理由、任何条件

这个无意的让我感到社会存在太多的有色眼镜,也就是里说的“”。就因为有这个,让很多和睦离我们远去,让多人开始逃避,失去信心。不管是对待孩子还是成人都要坚持一视同仁态度保护孩子的幼小的心灵保护成人自尊。无论是大人还是孩子,抛去别人会怎样看的顾虑、抛去世俗的标准,那些来自别人给出的记有什么意义吗?你就是你,做你自我就好。即使你再普通,你也永远是父母中的宝贝,如果你够自信,如果你够坚强,那么别人给你贴也好,星星也罢,都不能左右得到你。

如果一个人思想行为变得随逐流是十分可悲的,俗说“知人者智,自知则说明正确的,客观的看待自我是一艺术,不要被俗世的态度摧毁自我的价值

小班教师短篇心得体会(篇7)

我是怀着一名幼儿老师心情看完的。这不是一本,是篇文章,但我把它当一样的看了一篇又一篇。本核心思想:这篇文章是以一位幼儿教师用自己的心态写出了自己对工作的一些想法。一共十六写出了幼儿教师方面。有工作上的,有生活上的等。

1、整有写不完的工作

2、工作强度大,儿忙不完;

3、工作上的比赛无休止;

4、幼儿老师的安全责任大;

5、在社会,没有谁能瞧得上幼儿老师

6、每都在幼儿的吵嚷中度过;

7、每孩子嘻嘻哈哈,在一些人中就如疯子般。

8、为了区域什么垃圾物品都要。

9、家长工作难度

10、当孩子们长大了,认识儿时的幼儿老师几乎是零等等。

心得:看了这篇文章后,我觉得这位作者用反写方法,突出了幼儿教师的伟大。幼儿老师虽在一些人中很小很小,但却能把中的小霸教育的懂。比如:“当新生幼儿才入园时,二十几个孩子一起哭,抱完这个哄那个,哄完那个又抱这个,老师是骗一个,哄一个,抱一个,拉一个后还跟着好几个!要是遇到几个感情脆弱的家长,热汇报孩子哭,她也哭,那就又得哄家长。于是大人小孩一起哭,那场伙那整个一人间练狱啊!哭还算小事,现在的孩子普遍奥特曼看多了,特暴力,那是又打又闹又踢又咬死不要上幼儿园,所以老师身上留小伤那是。”就从这上,就看出了幼儿老师的不同一般。

一开始看到这篇文章时,觉得这作者真的写出了老师,一些不平。但多看了几篇后,才知作者的含意——幼儿老师的不单!我做为一名普通幼儿教师感到真幸。因为我看到了我们的伟大,因为我看到了我们的高尚,因为我看到了我们幼儿老师在人里的不同。虽没有小学老师中学老师大学老师那么的高级,但我们却能把一个不懂的孩儿学会,未来的才子们都是从我们中开始起的!

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