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管理知识:什么是尼伦伯格法则?

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管理知识:什么是尼伦伯格法则

  什么是尼伦伯格法则?指的就是成功的谈判双方都是胜者,即是双赢。下学习小编为大收集整理管理知识,一起来看看吧!

  ng>关于尼伦伯格法则ng>

  美国杰出的谈判尼伦伯格/中国学者牟传珩(苦阳子)

  80年代末期,苦阳子撰写的《谈判研究》(中国出版社1991)一,首次提出“成功的谈判,每一方都是胜者”的观念,把“双胜”政治思想隐含于谈判理论之中。该成之为我国第一程序到实体,从理论实践,全系统研究谈判双赢思想,并使之成为一独立学说的理论著作。

  19991115日,中美两就世贸谈判达成双边协议中国国家主席在会见美方谈判代表时称,这是一个“双赢协议”。而后,中央电视台在“焦方谈”节目采访中美世贸谈判中方首席谈判代表时,就“双赢”提做出颇耐寻味的一个解释,称之为“英文名词”。由此“双赢”提兴行中国大陆,并引起媒体关注。当时台湾已有要在政治上与大陆政府搞“双赢”的提;韩国总统金大中在谈及与朝鲜关系时,也提及双赢。由此可见,“双赢”提不仅在中国,也已为国际社会所接受。

  ng>双赢的谈判应符合的标准ng>

  通,我们在一般谈判都会想到要讲究一些原则技巧

  在买卖双方达成一买卖交易时,通我们会看到,双方都会竭尽全维护自己的报价。通谈判也最容易将谈判的焦集中在价格上。如,一位精的卖会把自己的产品讲的乱坠,尽抬高自己产品的身价,报价要尽高;而另一位出不凡的买也会在鸡蛋里挑骨,从不同的度指出产品的不足之出,从而将还价至少压低到对方出价的一半。最后双方都会讲出无理由支持自己的报价,最后谈判在无奈情况下成为僵。如果不是僵,那么通是一方作出了一定的让,或双方经过漫长的多个回合,各自都进行了让,从而达成的是一个中间价。这样的谈判方式,我们在商务活动中是非见的。

  上述谈判方式,我们在谈判学上称之为“立场争辩式谈判”。立场争辩式谈判特点是,谈判每一方都在为自己的既定立场争辩,欲通过一系列的让而达成协议。立场争辩式的谈判属于最普通的传统谈判方式多介绍的谈判技巧也都是从这个出发来谈的。然而,我们认为,如果在商业活动中,大都遵循这样的谈判原则技巧,往往会使谈判陷入一种误区。我们从实践中得到的教训却是,这种谈判方式有时最后谈判各方会不欢而散,甚至会破坏了双方今后的进一合作机会

  因此,我们在这里就提出一个谈判要达到什么目的和遵循什么标准问题。从商务度来看,谈判应使得双方都得到商务发展机会。为此,我们遵循的谈判原则技巧至少应满足以下三个标准

  1、谈判要达成一个智的协议;

  2、谈判方式必须有效率;

  3、谈判应该可以改进或至少不会伤害谈判各方的关系

  ng>双赢谈判的四大原则ng>

  1)要知人们在谈判中,不是为同样的东西而来的。不要认为对方想得到的东西,你就一定有所损失。你们要的不一定是同样的东西。糟糕的谈判对手强迫对方改变立场,而高谈判对手即使立场差别很大,双方利益也可以什同的,所以他们通过行动让对方改变立场,关注双方共同的利益

  2)不要把谈判限在一个问题上。

  3)不要太贪。不要企拿走谈判桌上的最后一分

  4)把一些东西放回到谈判桌上,给一些额外的优惠。
 

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